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7月19日，海南省临高县在临高人民会堂召开干部交流轮岗“双向选择”工作动员部署会。临高县委书记文斌强调，要以干部交流轮岗“双向选择”工作为契机，进一步促进干部勤政廉政，持续优化政治生态，提升全县干部干事创业精气神，锻造一支高素质专业化干部队伍，为海南自贸港和临高“三区一园”建设提供坚强的队伍保障。
会议现场（刘彬宇 摄）
会议解读《临高县干部交流轮岗“双向选择”实施方案》;县农业农村局、县交通运输局、县市场监督管理局等相关负责人先后作表态发言。
会上，文斌就做好全县干部轮岗“双向选择”工作作动员发言。
文斌就做好全县干部轮岗“双向选择”工作作动员发言（许国慧 摄）
文斌指出，开展干部交流轮岗“双向选择”工作是适应海南自贸港建设的必然要求，也是提振临高干部队伍精气神的迫切需要。
文斌强调，全县各级各部门要提高政治站位，切实把思想和行动统一到县委决策部署上来，全力以赴推动干部交流轮岗“双向选择”工作，各单位“一把手”作为交流轮岗“双向选择”工作的第一责任人，要提前谋划、认真研究、深入分析、反复酝酿，通盘考虑交流轮岗工作，以实际行动促进交流轮岗工作顺利实施。
会议现场（刘彬宇 摄）
文斌强调，开展干部轮岗“双向选择”工作既要满足当前需要，又要注重谋划长远，要将干部交流轮岗工作纳入整个干部队伍建设中进行谋划、思考和落实，推动全县干部队伍形成新老交替有序、稳定持续发展的良好格局，既要敢于大胆使用，又要坚持选用标准，统筹好各类干部资源，协调好岗位和干部这两个因素，真正让优秀干部“出得来”“用得好”，又要体现关心厚爱，又要从严管理监督，对有真才实学和个性鲜明的干部要充分信任、放手使用，对存有瑕疵的干部也要加强思想引导，做好谈心谈话，同时加强干部监督管理，让干部习惯在严管和约束的环境中工作生活，增强抵抗力。
文斌要求，全县各级党组(党委)要履行好选人用人主体责任，对标方案要求、扎实推进，把每项任务、每个环节、每个方面抓具体、抓深入、抓扎实，主动扛起主体责任，不当“甩手掌柜”。要牢固树立“一盘棋”思想，加强干部监督管理，对干部交流轮岗“双向选择”工作进行集中审查、严格审批;要做好干部交流轮岗“双向选择”工作的宣传报道，核清各单位编制数额、领导职数，确保不超编配备;要做好有关干部的思想工作，使干部们认清轮岗的重要性、必要性，树立大局观念，组织纪律观念，使交流轮岗的过程成为提高思想政治工作水平的过程，成为增强团结、激发干劲的过程;要坚决抵制不正之风，必须严格按规定、政策、程序办事，坚决反对请客送礼，拉帮结派，搞小动作，对违反组织人事纪律的，严肃查处;要切实克服各单位“离不开”“舍不得”的思想认识，及时移交工作，做到交流轮岗和正常工作“两不误”，做到思想不散、秩序不乱、工作不断。
临高县委副书记、县长唐守兵主持会议。
临高县领导施向前、潘学峰、陈红军、李蔡红、张周胜、曹磊等出席会议。（记者 林春宏 通讯员 刘彬宇）
